【本文】
働き方改革関連法の施行以来、法改正が続いています。事業を取り巻く環境も変化しているVUCA時代。法令順守しながら事業を成長発展する舵取りは、更に難しくなってきました。第1回は、経営トップ・幹部層向けの方を対象に、経営戦略と人事戦略を連動させることの重要性、中小企業だからこそやるべき「人的資本経営」について学びます。自社の組織をどう変えていけばいいのか、何から着手すべきかを考えます。
【主な内容(予定)】
・人事分野の注目課題(賃上げ、年収の壁、社会保険の適用拡大、リスキリング等)
・経営戦略と人事戦略の連動
・中小企業のための「人的資本経営」
・人材ポートフォリオの重要性と作り方
・全社的課題の抽出(採用・育成・定着)
講師 | 三浦 睦子 氏 サプナ社会保険労務士法人 代表 特定社会保険労務士/CDA「キャリアデベロップメントアドバイザー」/産業カウンセラー |
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対象 | 経営者層・幹部層 |
定員 | 24名 ※申込み順 1社2名まで |
申込期間 | 6/3(月) 9:30 ~7/16(火)まで。 |
申込方法 | 企業からの一括申込。WEB申込のみ。 |
お問い合わせ | 電話番号:03-5836-5161 FAX番号:03-3637-2351 受付時間:平日9:30~18:00 土曜9:30~17:00 |
セミナージャンル *
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開始日 *
20240718
終了日
開催時間詳細 *
14:00~17:00
状態 *
disactive
場所 *
こうとう若者・女性しごとセンター セミナールーム