企業名(求人ID)
アワーズ
株式会社 あわーず(32028)
仕事内容
| 職種 | サービス職 |
|---|---|
| ポジション名 | 理学療法士（江東／訪問リハビリ／常勤PＴ） |
| 職務内容 | 利用者様のご自宅を訪問しリハビリを行うお仕事です ■仕事内容・日常生活動作（ＡＤＬ）のリハビリテーション・食事、着替え、トイレ動作などの生活動作訓練・屋内外での歩行訓練、移動動作訓練・家事動作に関する訓練やアドバイス・関節可動域の維持・改善を目的とした訓練・福祉用具（自助具）や住環境整備に関するアドバイス・介護者様の負担軽減に向けた相談・支援 ■訪問件数：1日3～6件程度。■訪問方法：徒歩、電動自転車、公共交通機関 |
| 応募資格 |
必要業務経験:臨床経験１年以上あれば尚可 必要資格:理学療法士
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 |
東京都江東区大島1-33-12 西大島和田ビル4階 あわーず東京江東訪問看護リハビリステーション 西大島駅 (都営新宿線) 徒歩 2分 |
| 就業時間 |
09:00～18:00 休憩時間:60分 時間外労働:月平均10時間程度 時短常勤制度あり（1～2時間）減額対応 |
| 試用期間 | 6ヶ月 異なる 給与3％減。月額291,000円～(基本給235,755円、固定残業代30時間分55,245円） |
| 雇用期間 | 定めなし |
| 給与 |
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| 休日休暇 |
休日休暇:有給休暇 休日:週休二日制 ※基本土日祝休みになります。利用者様状況により休日出勤あり（振休取得可） 年間休日 120日 |
| 福利厚生・待遇 |
通勤手当:実費支給 上限あり 30,000円/月 保険:雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険 諸手当:入社祝い金制度（入社後初任給にて10万円支給）／転居補助金制度（※条件あり）／時間外訪問手当／インセンティブ制度／年末年始訪問手当／訪問時交通費全額支給
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| 採用人数 | 2名 |
| 受動喫煙 | 屋内禁煙 |
| 備考 | 【福利厚生】・健康管理補助金制度（予防接種など）・社労士相談窓・スタッフ紹介制度（フレンドシップ）・永年勤続表彰お祝い金制度・制服／医療物品／モバイル端末貸与・産休・育休取得実績あり【休日について】・子の看護等休暇(有給）:小3まで対象 子ども1人:年間5日、2人以上:年間10日※試用期間中も可能。卒園式・入学式等でも可能・休日出勤時は１件につき２時間の振替休日を付与 ※未取得分は買取対応あり |
会社概要
| 業種 | 医療、福祉 |
|---|---|
| 従業員数 | 156名 |
| 資本金 | 900万円 |
| 設立年月 | 2013年 9月 |
| 企業HP | https://ours-sr.co.jp/ |
| 所在地 | 169-0073 東京都新宿区百人町1-22-3 新宿ナショナルコート701号 |
| 事業内容 | 訪問看護リハビリテーション、居宅介護支援ステーション |
| 会社特徴 | 住み慣れた環境・希望した環境での暮らしをより良いものにするため地域の皆様との関わりを大切にし「あわーずでよかった！」と感じて頂ける支援を日々心がけ一件一件訪問しています。 |
選考・応募
| 応募方法 | 担当アドバイザー経由でご応募ください |
|---|---|
| 選考内容 | 書類選考(履歴書・職務経歴書・資格証のコピー) → 面接 |
| 面接回数 | 1回 |