企業名(求人ID)
ママリングス
一般社団法人ママリングス(27819)
仕事内容
職種 | サービス職 |
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ポジション名 | 訪問家事支援サポーター |
職務内容 | 産前から産後のご家庭に訪問して、家事や育児のサポートをしていただきます。 <仕事の流れ> 1.ご都合のつく予定を登録 2.事務局より訪問先のご要望をお伝えしてサポート依頼 3.訪問時に報告書を作成※その場で困ったことなどがあればタイムリーに事務局がサポートしています。(訪問範囲)江東区を中心にドアtoドアで1時間程度(訪問家庭)1歳未満のお子さんがいるご家庭(仕事の範囲)家事全般:調理/掃除/洗濯/保育サポートなど。※高度な専門知識や重労働を必要とする仕事や、保護者不在で保育をする仕事はお受けしていません。 |
応募資格 |
業務経験:家庭内で家事を一通り行って来られた方 ※調理・洗濯・掃除など”全て”の家事が得意である必要はありません。普段の生活で行われている家事をご利用者様に提供ください。
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雇用形態 | アルバイト・パート |
勤務地 |
東京都23区内 |
就業時間 |
09:00~18:00 シフト制・1回あたりの訪問は2時間程度を想定しております。(移動時間除く)・実地研修は場合によっては延長することがあります。 |
試用期間 | 研修期間(同行研修2回)時給1,120円(2023年10月~) |
雇用期間 | 3ヶ月(原則更新) |
給与 |
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休日休暇 |
休日休暇:シフト制 休日:シフト制 |
福利厚生・待遇 |
通勤手当:実費支給(上限なし)保険:労災保険 ※労働条件により各種保険加入
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採用人数 | 5名 |
受動喫煙 | 屋内禁煙 |
備考 | ■当事業は始まって2年目のサービスです。立ち上げ状態であり、仕組みなども実施をしながら、みんなで意見を出し合って整えています。そのため時にはご不便をおかけすることもありますが、その点ご理解いただきつつ、是非建設的なご意見をお出しいただければと期待しています。 ■サービス認知はこれから広がる段階です。毎日、週3日、週○時間など定常的に仕事をしたいという方には現段階ではお仕事の提示が難しい可能性があります。「すきま時間に何かできないかな」「主婦としての家事スキルをどこかで生かせないかな」といった方に向いているお仕事です。 ■多くはありませんが、定期的に皆さんで集まる場をつくれればと思っています。他サポーターや他職種の方とも是非交流を深めてほしいと思っています。 |
会社概要
業種 | サービス |
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従業員数 | 25名 |
設立年月 | 2011年 3月 |
企業HP | https://www.momrings.jp/ |
所在地 | 135-0003 東京都江東区猿江2-10-9 |
事業内容 | ビジョン「自分も家族もほっとまぁ~るく暮らす毎日を。」の実現のため、江東区を中心に各種事業を展開しています。 ①専門家チームが自宅へ訪問 産前産後のバースケアサポート事業「リラコム」(*1) ②地域の子育てスペースの充実を コミュニティスペース運営「Be ACTO亀戸」 ③脱孤育て(R)を目指して・区民向け 児童虐待予防研修プログラムの展開(*2)・こうとう子育てポシェット(子育て情報ポータルサイト)運営(*3)・こどもまんなか★こうとう応援団の運営 ④子どもの権利の尊重に向けて ポジティブディシプリンプログラムの展開 (*1) (*1)公益財団法人 日本財団 助成事業(*2)国立医療研究センター研究所 と共同研究 令和元年度 江東区協働事業/東京大学医学部看護科 キタ幸子先生と共に実施(*3)江東区との協働事業 市民向け 児童虐待予防研修プログラム ※(R)は「正しくはRマークの表示です」 |
会社特徴 | 2011年3月子どもの虐待防止を目指し、東日本大震災の震災支援活動から地域活動をスタート 2015年子育て世代向けイベント「こうとう子育てメッセ」を企画実行(江東区との協働事業) 2020年脱孤育て(R)を目指し、「こうとう子育てポシェット(子育て情報ポータルサイト)」や「児童虐待予防研修プログラム」を開発 2021年専門家チームが自宅に訪問し、パパママの子育てをサポートする、「訪問型産前産後ケアサポート リラコム」を開始 2022年地域活動の実績を活かしエリアマネジメント事業や、企業向けの人材開発事業なども展開中 ※(R)は「正しくはRマークの表示です」 |
選考・応募
応募方法 | 担当アドバイザー経由でご応募ください |
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選考内容 | 仕事内容説明(オンライン)→書類選考(履歴書・職務経歴書)→面接 |
面接回数 | 2回 |