企業名(求人ID)
メディカルフロント
株式会社メディカル・フロント(7606)
仕事内容
| 職種 | 介護職 |
|---|---|
| ポジション名 | 訪問介護職員/東京都介護職員就業促進事業/無資格 契約社員 |
| 職務内容 | 訪問介護サービス 介護を要する高齢者のお宅を訪問し、介護サービスを行います。訪問先は主に江東区深川地域です。（電動自転車貸与制度有り） ※入社後、介護職員初任者研修資格を取得できます。 ※教育担当者が業務全般をサポートします。 「東京都介護職員就業促進事業対象求人」 |
| 応募資格 |
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| 雇用形態 | 契約社員 |
| 勤務地 |
東京都江東区牡丹3-12-2ぼたん杉野ビル201号 門前仲町駅より徒歩5分
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| 就業時間 |
9:00 - 18:00
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| 試用期間 | 3ヶ月 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（４ヶ月以上）契約更新可能性あり（原則更新） |
| 給与 |
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| 休日休暇 |
土日祝 年間休日 120日 |
| 福利厚生・待遇 |
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| 採用人数 | 1名 |
| 受動喫煙 | 屋内禁煙 |
| 備考 | 職員は21名体制で、20代から70代まで、幅広い年齢層の方が活躍されています。未経験からスタートする方も安心できるまで担当者がサポートします。 ※年次有給休暇法定通り付与 ※労働条件により該当する保険に加入 ●東京都介護職員就業促進事業（採用後、働きながら介護職員初任者研修等の資格取得を目指すことができる事業）対象求人 ●研修受講料は無料、研修受講時間にも給与が支払われます。 ●採用日から2023年1月31日までのうち、6ヶ月以内の有期雇用契約を締結し、雇用契約期間終了後は事業主と同意の上、継続雇用も可能となります。 ●対象者は、介護職への就職を希望する離職者・事業を廃業した自営業者・学校等を卒業した未就労者等（本事業採用時に離職者となることが決まっている就業者を含む）で、実務者研修と同等以上の資格を有していない方です。 |
会社概要
| 業種 | 福祉・介護 |
|---|---|
| 従業員数 | 21名 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 設立年月 | 1993年 |
| 企業HP | https://medical-care-5.jimdosite.com/ |
| 所在地 | 〒135-0046 東京都江東区牡丹3-12-2ぼたん杉野ビル201号 |
| 事業内容 | 居宅介護支援・訪問介護事業 |
| 会社特徴 | 20代から70代まで幅広い年齢層の方が活躍中！ 未経験からでも業務に慣れるまで担当者が丁寧にサポートします。地域に根ざし、信頼される企業を目指します。 |
選考・応募
| 応募方法 | 担当アドバイザー経由でご応募ください |
|---|---|
| 選考内容 | 面接 |
| 面接回数 | 1回 |
